（北京电）中国篮球协会近日正式向各CBA俱乐部发出通知，邀请其推荐优秀本土球员，作为2025年男篮亚洲杯国家队队员的候选人才，这一举措标志着新一周期的中国男篮组建工作已拉开序幕，国家队人才选拔机制在专业化、系统化道路上迈出重要一步。

拓宽选材渠道 构建共建机制

根据中国篮协向俱乐部下发的文件,此次推荐工作旨在进一步拓宽国家队选材视野，充分挖掘国内联赛中具备潜力的运动员，通知中明确，各俱乐部可依据球员在2024-2025赛季CBA联赛及过往国际赛事中的综合表现，包括技术能力、战术素养、身体条件、心理素质以及为国效力的意愿和责任感等进行推荐。

这一“俱乐部推荐”与“篮协遴选”相结合的模式，被视为对传统选拔机制的有益补充，以往，国家队教练组和篮协技术部门主要通过实地观赛、数据分析等方式自主考察球员，引入俱乐部推荐环节，能够更充分地调动俱乐部层面的专业智慧和积极性，使其从联赛运营者转变为国家队人才建设的参与者与共建者。

篮球评论员张博分析认为：“俱乐部常年与球员朝夕相处，对其技术特点、性格特质、成长潜力有着更为深入和全面的了解，邀请俱乐部推荐，有助于篮协发现那些可能在数据上不显山露水，但具备特殊战术价值或巨大成长空间的球员，避免‘遗珠之憾’，这体现了篮协在人才选拔上更加开放和协作的姿态。”

新周期，新目标，新标准

2025年男篮亚洲杯将是新一届中国男篮面临的首项重大国际赛事,其表现直接关系到球队的士气重建与国际篮联积分，在经历了一段时期的国际赛场起伏后，中国男篮亟需通过系统性的新老交替和阵容重构，重返亚洲之巅，并为冲击更长远的国际目标奠定基础。

据悉,此次选拔将重点考察几个维度的能力：一是球员的国际比赛适应能力，包括应对高强度防守、快速攻防转换以及阅读复杂战术的能力；二是技术全面性，尤其是在对抗下完成技术动作的稳定性；三是身体素质和体能储备，以满足现代篮球高强度的比赛需求；四是团队精神和比赛作风，强调为国效力的荣誉感和拼搏精神。

中国篮协相关负责人士表示,国家队的组建将遵循“公平、公正、公开”的原则，并结合“科学评估与实战检验”，所有被推荐的球员，都将纳入国家队人才库，并接受持续的跟踪评估，最终的集训名单将由新一届国家队教练组综合推荐意见、联赛数据、体测结果以及战术需求后确定。

俱乐部反响积极，人才储备受关注

各CBA俱乐部对此反响积极,多家俱乐部负责人表示，将认真评估队内符合条件的球员，本着对中国篮球负责的态度进行推荐。

“这是俱乐部参与国家队建设的重要机会，”广东宏远俱乐部总经理朱芳雨表示，“我们会根据国家队的技战术需求，结合球员的实际表现和未来发展潜力，审慎地提出推荐名单，希望我们推荐的球员能够为国家队贡献力量。”

辽宁男篮方面也表示,将全力配合中国篮协的选拔工作，并认为此举有助于形成国家队与俱乐部之间的良性互动，共同促进中国篮球水平的提高。

此次推荐,也让一些在联赛中表现出色但国际大赛经验相对较少的球员进入了更广泛的视野，浙江队的年轻锋线，以其出色的运动能力和防守积极性著称；深圳队的内线新星，在篮板和护框方面展现巨大潜力；以及在上海队体系中扮演核心角色的后卫，其组织串联和关键球能力备受好评，这些球员能否通过推荐渠道进入国家队考察范围，成为外界关注的焦点之一。

挑战与机遇并存 前路任重道远

当前,亚洲篮坛格局正在发生深刻变化，澳大利亚男篮的加入提升了整体竞争水平，新西兰队实力不容小觑，传统强队如日本、菲律宾、黎巴嫩等通过归化球员和海外历练球员的加入，实力均有显著增强，中国男篮面临的挑战空前严峻。

组建一支兼具高度、速度、技术和顽强作风的国家队至关重要，此次通过俱乐部推荐扩大选材面，正是应对挑战的积极尝试，它意味着国家队的大门向所有有能力、有抱负的球员敞开，鼓励在联赛中的每一位球员努力提升，争取为国效力的机会。

这也对新一届国家队教练组的选人眼光和整合能力提出了更高要求,如何从众多推荐和自荐的候选人中，筛选出最符合战术体系、最能形成化学反应的12人阵容，将是一大考验，球队不仅需要即战力，也需要考虑年龄结构的合理性和未来的发展潜力。

凝聚共识，共筑未来

中国篮协邀请CBA俱乐部推荐国家队球员,不仅仅是一次简单的人才征集，更是中国篮球管理体系迈向更高效协同的一次信号释放，它旨在汇聚中国篮球的核心力量，共同为国家队的重建出谋划策，形成“俱乐部培育-联赛锻炼-国家队选拔”的闭环生态。

随着推荐工作的启动,新一届中国男篮的轮廓将逐渐清晰，所有关心中国篮球的人们都期待着，通过这种更为开放和集思广益的选拔方式，能够组建起一支富有战斗力、凝聚力和朝气的新一代国家队，在2025年亚洲杯上重新证明自己，开启中国男篮新的征程，中国篮球的未来，需要社会各界的共同努力，而这一步，无疑是朝着正确方向迈出的坚实一步。